Introduzione
La Despar Lombardia si prepara a una grande espansione, offrendo nuove opportunità di lavoro in tutta la regione. Con l’apertura di 60 nuovi punti vendita entro il 2026, Despar Lombardia prevede di assumere ben 1600 nuovi lavoratori. Questa espansione rappresenta non solo una crescita significativa per la rete della grande distribuzione, ma anche una straordinaria occasione per chi è alla ricerca di un impiego stabile e gratificante. Perché questo è il momento perfetto per considerare una carriera con Despar Lombardia? Scopriamolo insieme in questo articolo.
Il Reclutamento di Despar Lombardia
Despar Lombardia, attraverso la concessionaria Aspiag Service, ha annunciato un ambizioso piano di espansione che vede l’apertura di nuovi punti vendita in tutta la regione. Questo progetto di espansione, che durerà quattro anni, mira a costruire 15 supermercati all’anno, raggiungendo un totale di 60 nuovi negozi entro il 2026. Grazie a questa crescita, Despar Lombardia creerà circa 1600 nuovi posti di lavoro, offrendo opportunità sia per posizioni a tempo pieno che part-time.
Secondo il comunicato stampa, Aspiag Service ha registrato un incremento dell’1,7% rispetto all’anno precedente, investendo oltre 103 milioni di euro e aprendo 14 nuovi punti vendita nel 2021. Questo successo ha permesso all’azienda di aumentare il proprio organico di 142 unità, raggiungendo un totale di 8659 dipendenti. L’espansione in Lombardia segna un ulteriore passo avanti nella crescita dell’azienda, che punta a consolidare la propria presenza sul territorio nazionale.
Prospettive del Posto di Lavoro
Le assunzioni di Despar Lombardia offriranno una vasta gamma di posizioni nei nuovi punti vendita. I profili più ricercati includeranno addetti alle vendite, cassieri, capi reparto, addetti al rifornimento degli scaffali e dipendenti dei reparti di macelleria, frutta e verdura, pescheria e gastronomia. Inoltre, la costruzione di nuovi negozi creerà opportunità di lavoro anche per manager, impiegati di magazzino e altre figure professionali.
Queste posizioni non offrono solo un lavoro, ma anche possibilità di crescita professionale e sviluppo di carriera. Despar si impegna a fornire formazione continua ai propri dipendenti, garantendo opportunità di avanzamento all’interno dell’azienda. Inoltre, i nuovi lavoratori potranno beneficiare di un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, ideale per chi desidera costruire una carriera nel settore della grande distribuzione.
Come Candidarsi
Se sei interessato a queste opportunità di lavoro, il processo di candidatura è semplice e diretto. Puoi visitare la pagina “Lavora con noi” sul sito web di Lavoro Despar per visualizzare le posizioni attualmente disponibili e inviare la tua candidatura online. Per le posizioni nei nuovi punti vendita, è consigliabile avere residenza o domicilio nella provincia di lavoro e essere pronti a lavorare su turni, inclusi i weekend e i giorni festivi.
Conclusione
In sintesi, l’espansione di Despar Lombardia rappresenta una straordinaria opportunità per chi cerca lavoro nella regione. Con 1600 nuove assunzioni e l’apertura di 60 nuovi punti vendita entro il 2026, Despar Lombardia offre non solo posti di lavoro, ma vere e proprie opportunità di carriera. Non perdere questa occasione unica di far parte di una delle più grandi reti di distribuzione in Italia. Visita oggi stesso la pagina di Despar Lombardia dedicata alle opportunità di lavoro e invia la tua candidatura per iniziare il tuo percorso professionale con Despar.